6月1日,公司召開歡迎第七批赴美培訓(xùn)英語員工學(xué)成歸來座談會。公司副總經(jīng)理宋長申出席會議并講話。
宋長申對8名學(xué)員圓滿完成培訓(xùn)目標和學(xué)習(xí)任務(wù)，畢業(yè)考試等級均達到C級表示祝賀，并提出三點要求：一是要勇挑重擔，服務(wù)國際工程項目，發(fā)揮自己的英語特長，為公司創(chuàng)造價值。二是要自我加壓，迅速提高業(yè)務(wù)能力和專業(yè)英語水平，爭取用2-3年時間達到能夠獨當一面的目標。三是要樹立終身學(xué)習(xí)理念，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，不斷提升英語水平。
公司有關(guān)部門負責(zé)人參加座談會。
7年來，公司分七批從11個部門選派了62人赴美參加脫產(chǎn)培訓(xùn)英語，為開拓國際市場培養(yǎng)和儲備了既懂專業(yè)又精英語的復(fù)合型人才。經(jīng)過培訓(xùn)的員工在國際工程中發(fā)揮了重要作用。
